Soluciones por Objetivo
Extienda la vida útil de las inversiones en ERP
Reduzca el TCO y maximice el valor de ERP
Evite las costosas actualizaciones / migraciones
Ejecute una versión existente durante 15 años o más
Reducir los costos de soporte
Ahorre hasta un 90% en los costos totales de soporte de software
Migrar a la nube
Adopte un plan estratégico de nube de ERP para diferenciarse y crecer.
Servicio con capacidad de respuesta integral
Ayude a mantener los sistemas en funcionamiento con un menor tiempo de inactividad.
Destinar fondos y recursos a iniciativas estratégicas
Libere personal, tiempo y dinero para destinarlos a proyectos digitales y de innovación.
Mejorar la seguridad de las aplicaciones y bases de datos
Aproveche un modelo holístico de seguridad de aplicaciones y bases de datos basado en niveles.
Actualizaciones fiscales, jurídicas y normativas globales
Manténgase al día con los servicios de cumplimiento de software en todo el mundo.
Orientación sobre estrategia y roadmap de aplicaciones
Obtenga el máximo valor de los roadmaps estratégicos de aplicaciones.
Optimizar las licencias de software
Administre los programas de licencias y contribuya a mitigar el riesgo de forma proactiva.
Simplificar y unificar el soporte
Un modelo de soporte unificado para un entorno híbrido de TI y múltiples proveedores.
Administrar y mantener las operaciones de las aplicaciones
Servicios de administración de aplicaciones (AMS) integrados para obtener un valor y unos resultados empresariales mejorados.
Soporte para customizaciones
Obtenga soporte para sus customizaciones esenciales sin cargo adicional.
Soluciones por Industria
Servicios empresariales y profesionales
Logre mejoras operativas y reciba servicios de soporte de calidad superior.
Comunicaciones
Servicios mejorados y ahorros para el sector de las comunicaciones.
Construcción
Construya una base comercial sólida.
Educación
Céntrese en el progreso de los futuros directivos.
Energía y recursos
Disfrute de la eficacia de un mejor modelo de mantenimiento de software.
Servicios financieros
Reduzca el riesgo mediante el control de costos estratégico.
Administración pública
Suministre a las agencias gubernamentales las herramientas necesarias para que tengan una mejor capacidad de respuesta a las necesidades de los ciudadanos.
Asistencia sanitaria
Mantenga el buen estado actual de las soluciones de software empresarial.
Hostelería
Disfrute de una experiencia de servicio de calidad superior y ahorros significativos.
Manufactura
Redirija los recursos de TI de producción del soporte a la innovación.
Medios de comunicación y entretenimiento
Reduzca los gastos y agilice la innovación.
Venta minorista
Libere fondos para lograr un impacto positivo en los resultados brutos y netos del sector de venta minorista.
Transporte y logística
Descubra nuevos mecanismos para cubrir los requisitos en materia de oferta y demanda.
Venta mayorista y distribución
Destine los fondos y los recursos a actividades que ofrezcan una incidencia óptima en su organización.
Soluciones por Rol
Descubra de qué manera Rimini Street puede influir positivamente en las iniciativas comerciales de toda la organización.
Alta dirección
Centre los recursos en un roadmap basado en la empresa para impulsar resultados comerciales estratégicos.
Finanzas
Reduzca los costos de mantenimiento de software y mitigue los riesgos.
TI
Optimice los servicios de soporte y maximice las inversiones en TI.
Adquisiciones
Impulse la eficiencia de los costos de TI y la rentabilidad de la inversión en adquisiciones.
Recursos adicionales
Evaluación de la brecha de habilidades de TI
¿Qué tan real es la escasez de talento tecnológico? Según una encuesta reciente de la revista CIO es muy real. CIO encuestó a cientos de líderes de TI en todo el mundo para medir el alcance del problema y para conocer cómo los líderes están enfrentando este desafío. Lea el informe completo para conocer los datos, las perspectivas y las conclusiones que lo ayudarán a enfrentar sus desafíos de talento. Con este reporte usted conocerá: El rol de la brecha de habilidades de TI en la capacidad de los equipos para cumplir con iniciativas estratégicas Las condiciones que hacen que sea más difícil reclutar y retener talento de TI Las estrategias que utilizan los líderes para resolver la brecha de talento Cómo equilibran los líderes la búsqueda de habilidades
Video Gartner: Migrar bases de datos y aplicativos de Oracle on-premise a la Nube
Ponemos a su disposición un conjunto de contenidos independientes de Gartner con el objetivo de colaborar en el análisis de la migración de los workloads de Oracle a la Nube. En este video un especialista de Gartner explica de manera accesible las consideraciones que deben tenerse en cuenta para migrar el workload de Oracle a la Nube. Decidir migrar o no a la Nube y cuándo hacerlo genera muchas discusiones internas porque involucra personas y áreas con diferentes puntos de vista e intereses. Al mismo tiempo se intensifica la presión de los proveedores de software para realizar la migración y centralizar todo en su infraestructura propietaria.
Maximice su inversión en SAP e impulse la innovación
Después de pagar sus facturas anuales de soporte, muchos clientes de SAP siguen afrontando la carga de horas dedicadas al soporte interno para las customizaciones, deben perseguir los tickets de soporte y están a merced de los roadmaps inflexibles del proveedor, lo que resulta en recursos agotados que de otra manera podrían asignarse a proyectos que impulsen la innovación. Hay una mejor opción. Conozca cómo T-Mobile optimizó los recursos, resolvió las deficiencias en materia de conocimientos y asignó a su equipo a iniciativas más grandes. Descubra cómo migrar a sistemas de última generación según su propio cronograma en lugar del cronograma de SAP y cómo dar respuesta a las tendencias actuales de SAP. Son 10 minutos bien invertidos. Ver ahora.
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