面對經濟變局、IT 人才短缺、全球供應鏈限制與利潤縮減，專心獲利或追求成長其實不一定只能選一個。
您可以同時兼得。
參與我們的客戶專屬活動，瞭解下列致勝的操作策略：
觀看活動影片，瞭解我們如何在能建立關係、激發想法、擴大願景的氛圍中，串連 Rimini Street 社群。
我們的客戶活動有兩種形式。 深入的 Street Smart 論壇或私密的 Street Light 圓桌會議。 參與任何或所有活動。
Street Smart 是為 Rimini Street 客戶與來賓定期舉辦的區域論壇，讓 IT、業務、財務與採購等主管齊聚一堂，在保密且安全的環境中，分享、討論願景、想法、見解、經驗、最佳作法和創新。 每場四小時的活動包括演講、講者和與會者之間的互動對談、拓展人脈的交流時間，並在午餐或晚餐時繼續討論。
您將會與實踐知識豐富的高階主管同儕、產業和思維領袖、頂尖英才、分析師同席，受到啟發、擴充眼界。這些著重實踐的知識能夠協助達成策略與營運目標，提升競爭優勢並促進成長。
Street Light 是親密的同儕交流活動，特邀 CXO、 IT主管和採購主管參與，討論關鍵挑戰與機會。 每場活動為兩小時，包括拓展人脈的雞尾酒會，安排 30 分鐘討論關鍵議題，並延續至午餐或晚餐。
在圓桌會議輕鬆且互助合作的氛圍中，您將與其他主管同儕直接互動，獲得同業的洞見、分享經驗和挑戰，並學習馬上就能開始實施的策略，驅動成長和獲利。
保留地點離您最近的活動日期，並確定您有登記要在新日期和地點公告時，收到最新資訊。 期待與您在活動上相見！
美洲 |
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伊利諾伊州芝加哥 — Street Light2023 年 4 月 18 日 – 已完成！ |
俄亥俄州克里夫蘭 — Street Light2023 年 5 月 24 日 – 已完成！ |
亞利桑那州斯科茨代爾 —Street Light2023 年 6 月 8 日 – 已完成！ |
紐約州紐約市 — Street Light2023 年 6 月 21 日 – 已完成！ |
德州達拉斯 — Street Light2023 年 7 月 13 日 – 已完成！ |
麻薩諸塞州波士頓 — Street Light2023 年 7 月 26 日 – 已完成！ |
巴西聖保羅 — Street Light2023 年 8 月 15 日 – 詳情 |
華盛頓州柏衛 — Street Light2023 年 8 月 16 日 – 詳情 |
亞伯達省卡加利 — Street Light2023 年 8 月 30 日 – 詳情 |
維吉尼亞州阿靈頓 — Street Light2023 年 9 月 13 日 – 詳情 |
賓州費城 — Street Light2023 年 9 月 27 日 |
密西根州底特律 — Street Light2023 年 10 月 5 日 – 詳情 |
科羅拉多州丹佛 — Street Light2023 年 11 月 1 日 |
佛羅里達州邁阿密 — Street Light2023 年 11 月 8 日 |
德州休士頓 — Street Light2023 年 11 月 15 日 – 詳情 |
墨西哥墨西哥市 — Street Light2016 年 11 月 16 日 |
田納西州納什維爾 — Street Light2023 年 12 月 5 日 – 詳情 |
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colspan：歐洲、中東和非洲 |
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阿拉伯聯合大公國杜拜 — Street Light2023 年 5 月 25 日 – 已完成！ |
法國巴黎 — Street Light2023 年 6 月 14 日 – 詳情 – 已完成！ |
英國倫敦 — Street Light2023 年 6 月 22 日 – 已完成！ |
以色列特拉維夫 — Street Light2023 年 11 月 30 日 |
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colspan：亞太地區 |
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台灣台北 — Street Light2023 年 7 月 20 日 – 詳情 |
日本東京 — Street Light2023 年 5 月 12 日 – 已完成！ |
紐西蘭奧克蘭 — Street Light2023 年 6 月 15 日 – 已完成！ |
澳洲布里斯本 — Street Light2023 年 7 月 20 日 – 詳情 |
台灣台北 — Street Light2023 年 10 月 23 日 |
日本大阪 — Street Light2023 年 10 月 25 日 |
韓國首爾 — Street Light2023 年 10 月 28 日 |
澳洲雪梨 — Street Light2023 年 10 月 31 日 |
澳洲墨爾本 — Street Light2023 年 11 月 2 日 |
菲律賓馬尼拉 — Street Light2023 年 7 月 18 日 – 已完成！ |
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客戶每年都會回來參加活動，享受社群氛圍、激動人心的講者以及推動業務發展的深入觀點。 無論您參加的是 Street Smart 還是 Street Light 活動，放輕鬆，好好享受。 您將可以：
過往曾登上 Street Smart 舞台的 IT 與業務主管：
Christina 是私人行銷科技公司 Ansira Partners 的企業應用程式副總。 Christina 在電信、人力資源、石油和天然氣以及產險等產業擁有豐富經驗。
Christina 負責帶領一間標準普爾 500 指數公司的 ERP 與企業應用程式，度過轉型變革、軟體現代化與組織標準日趨成熟的階段。 她在上游石油和天然氣領域擁有 15 年的職涯經驗，歷經有機成長與 5 次併購，並在整個過程中養成她在財務協同效應、人才選拔、應用程式整合與現代化等面向的技能。
Christina 先前還運用敏捷方法組織產品開發團隊，為全美最大的產險公司重新設計了客戶使用的應用程式。
Christina 擁有北德州大學電腦教育與認知系統碩士學位。
Alicia 擔任 GAMS – 全球薪資管理系統的技術主管。 她的角色要負責帶領員工支援 SAP 和 JD Edwards EnterpriseOne 的薪資/人力資源/福利。 此外，她還與業務與 IT 部門密切合作，協助提供流程解決方案並監督所有 Rimini 資源的管理。
她在薪資、稅務和會計方面有超過 25 年的豐富經驗，在 IT 領域累積超過 5 年的經驗，在石油天然氣與建築產業擁有超過 15 年的經驗。
在加入 McDermott 之前，Alicia 是一位 IT 業務分析師，支援 Granite Construction/Layne Christensen 公司的 JD Edwards EnterpriseOne中的薪資/人力資源/福利。 她參與了從 9.0 版到 9.2 版的兩次升級，並主導 E1 中現行薪資的設定。 實際上，她還在 Oracle 協作大會上，共同發表了主題為「如何實行現行薪資」的演講。
之前她曾經擔任 Southern Rock 餐廳的會計經理。 這間餐廳擁有連鎖餐廳 McAlister’s Deli ，在美國南部有 130 多間分店。
先前在職業生涯中，她曾於 Nabors Drilling 以及當地的工程、建築與土地測量公司任職。
Stacey 在國內外企業擁有超過 10 年的採購經驗。
在 CenterPoint，她擔任 IT 採購經理，負責監督端到端策略、戰術與交易類別管理活動。
在 CenterPoint 取得成功實績之前，她在McDermott 負責間接採購與全球差旅，在一次歷史性併購中領導兩個團隊。 Stacey 還在離岸鑽井承包商 Atwood Oceanics 服務 9 年，擔任採購和內部稽核職務。 她之前還曾於 KPMG 與 Halliburton 任職。 她擁有休士頓大學會計學士和碩士學位，以及德州註冊會計師執照。
Com mais de 20 anos de experiência profissional, desenvolvendo carreira ascendente na área de Tecnologia da Informação, em inovação, governança, análise e desenvolvimento, gestão de processos e projetos, infraestrutura, segurança da informação, suporte e telecomunicações.
Carreira construída em grandes empresas， onde as entregas foram grandes e complexos projetos de Transformação de Tecnologia e Digital. Através de imersão no Vale do Silício， encorporou a cultura inovadora， produtiva， colaborativa e ágil das startups e também com as iniciativas disruptivas de negócios e tecnologia. Além de sólida experiência em projetos de implantação de ERP.
Diretor Executivo do Grupo Fleury, com 20 anos de experiência liderando áreas de TI, estratégia e transformações digitais em grandes empresas e indústrias da América do Sul como Serviços Financeiros, Varejo, Startups, Ecommerce, entre outros. Encabeçou projetos envolvendo modernização de TI, transformação digital, estratégia de nuvem, análise avançada, aprendizado de máquina, canais digitais e implementação ágil.
Looi 先生是總部位於馬來西亞檳城的 AllianceCorp Manufacturing (ACM) 集團資訊長。 Erik 在業界已擁有三十年的豐富經驗，協助 ACM 從檳城的單一業務實體，拓展成為在亞太地區、歐洲和北美擁有六大製造據點的集團。
身為資訊長，Erik 負責監督 ACM 的 IT 策略與政策。 他推動創新和組織轉型，同時管理企業 IT 部門。 他在 IT 和非 IT 專案，從系統實施到全球拓展，擁有豐富的經驗，著重實現效率、連結、通訊、協作、有效的企業管理。 他對新技術和創新充滿熱情。
Trisha 著重為 IT 主管和採購專業人士提供議價協助，在企業級 IT 交易上達成顯著的實際成本節省。 專業領域包括軟體、硬體和稽核。
Trisha Kent 是擁有多樣經驗的業務主管，包括十多年的 IT 營運經驗，以及與財星 500 大企業合作 10 年的經驗。 Kent 女士在職業生涯中持續展現跨職能的領導能力，同時透過策略規劃、綜合議價、建立成本避免計劃，驅動數百萬美元的盈收成長和節省。
身為商業服務全球採購總監，她在達成 160% 的節省目標方面扮演重要角色，同時運用智慧與社交技巧，領導大型跨職能團隊，盡其所能地協調組織與長期目標。
Kent 女士擔任 IT 供應商管理全球總監，擁有純熟的關係建立與合作關係拓展技巧，同時領導關鍵性議價以達成財務目標。 在任職期間，她與主要軟體供應商SAP、Oracle、MSFT、Salesforce 和 ServiceNow議價，達成同類最佳協議。她也率先實施卓越中心制度，並實現營運拓展、授權管理與治理結構設計。
Kent 女士為自己與客戶、供應商和組織各層級員工建立的關係感到驕傲，而她對人員領導力和發展的投入，一直是她職涯的顯著特徵。
在加入固特異輪胎橡膠公司的團隊之前，Kent 女士在 Gartner Inc. 負責高階客戶關係管理，持續不斷地驅動盈收、市占率，逐年呈爆炸性成長。
獲獎紀錄片導演 Itai Anghel 是戰地記者，派駐在全球最飽受戰亂所苦的地區。 身為唯一能從伊斯蘭國內部直接報導的以色列記者，他在阿富汗、伊拉克和盧安達共和國的工作，讓自己身處於可能喪命的風險之中。
在他的職業生涯中，Anghel 報導了克羅埃西亞、波士尼亞、科索沃、巴基斯坦、阿富汗、海地、印尼、車城、盧安達共和國、肯亞、剛果民主共和國、南非、黎巴嫩、加薩、突尼西亞、埃及、伊拉克和敘利亞等國的衝突。
因為對中東的分析與報導，他榮獲由國際新聞與廣播理事會頒發的前衛大獎，並於 2017 年獲得以色列新聞界的最高榮譽索科洛夫獎。
Anghel 在以色列電視二台工作，負責紀錄片和時事節目《Uvda》，這個節目過去七年內曾 5 次榮獲以色列紀錄片製作人論壇頒發的「最佳電視紀錄片」獎。
除了新聞工作之外，Anghel 還創立了一個人道主義計畫，在東剛果農村地區設立診所，由以色列婦產科醫生為當地人員提供持續指導，協助在內戰中成為性侵受害者的婦女。 Anghel 是特拉維夫大學全球衝突課程的講師，亦是全球各地大學的客座講師。
在過去的一年內，他是密西根大學 Knight-Wallace 獎學金的研究員。 他是全球各地榮獲這項獎學金的 18 名記者之一。
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